熊启明书记让秘书小葛去请杨秉新书记过来。其实，两者的办公室也就隔着几间办公室，杨书记很快便过来了。见到彭梁平彭部长也在，知道肯定是关于组织人事安排上的事情，于是先与熊书记打了个招呼，然后坐在彭部长旁边的椅子上，浅笑道：“怎么，彭部长又要给我们增加那些优秀的干部啊。”
这时候的县级党委，除了一把手书记以外，并没有限制副书记的设置，也就是说，县长可以是副书记，组织部长也可以是副书记兼职。就像杨秉新，说是专职副书记，实际上还兼任人民公社筹组办公室主任。这个职务在往后几年可是非常大的权利，甚至一度高过县长。在某一特定时期，县长变成了摆设。某些地方甚至出现县长不是党委成员的奇怪格局。
彭部长也不敢怠慢，毕竟自已还不是副书记兼组织部长，即使是副书记兼职，在党内，杨副书记绝对是县里的二号。他赶紧回答道：“杨书记，我这不是遇到难题了，前来请教二位领导。”
熊书记也不由他们继续打趣，将手中杨兴的资料递给杨秉新，很随意地说：“杨书记，你先看看再说。”
杨秉新接过档案一看：“杨兴，哟呵，还是本家哈。转业干部，副营职。这样级别的干部照理不应该拿到一二把手书记这里来谈啊？”
杨秉新心里有疑问，粗略看完杨兴的档案，又翻开另一份伤残鉴定报告，这下子，他的眼神也严肃起来。看来，像杨兴这样的情况，确实让彭部长头痛了。
杨秉新放下资料，也没有提出疑问，好像在静等熊书记指示。熊书记瞥了一眼杨秉新，很满意他的态度。转头看向彭梁平，威严地说：“梁平同志，你给秉新同志介绍下情况。”
彭部长赶紧将这次转业干部的情况，安置杨兴遇到的困难，以及他的设想，向二位书记再一次作了汇报。
杨秉新听完后，眉头皱了皱，心里却在想：“好你个彭梁平，这种事情，你怎样也得先给我打过招呼嘛，你这样直接找熊书记，这不是让我难堪吗？你说，我是同意还是不同意，如果与熊书记的想法出现差异，这不是将老熊的军吗？”杨秉新打定主意，你熊书记没有表态，我绝不开口。
彭部长介绍完情况，原以为会很简单，杨书记点头，熊书记拍板，事情不就安排下去了。怎料，二位书记听完他的介绍后都不发言，场面一下子冷场啦。
其实这件事对于一把手熊启明来说，就是屁大一点事，他只是想听听杨秉新书记的看法，毕竟，杨书记分管这一块。熊书记只是在隐约间觉得如此安排会不会草率了一点。
熊书记也没料到这个杨秉新看完听完后居然一言不发，虽然自已是一把手，总不能强令他发言吧。为了避免尴尬，熊启明只好先开口，他以征求意见的意思问：“杨书记，对于彭部长这样的安排，请你说说你的看法。”
杨秉新原本计划先听听他熊书记的想法，在不违背原则的前提下，顺应同意，这事就完全了结了。怎料老熊要先听听自已的意见，他也不好不说话。于是，杨秉新假意思考一番，组织下语言，淡定地说道：“熊书记，彭部长，按理来说，像杨兴同志这样特殊的情况，我们对他的安排确实要慎重。彭部长安排杨兴同志拟任二轻局工会主席，这也不违背退伍干部的安置原则。只不过，我们对退伍干部的安排，不仅要考虑县里的实情，还要考虑被安置干部的意愿。就杨兴同志来说，我看了他的档案资料，他是一个非常好的同志，尽管因为伤残原因需要照顾他，但是我觉得，还是要先征求一下杨兴同志本人的意见。熊书记，您看，我们是不是.....”
熊书记马上听出了杨书记的话外意思。安排杨兴什么工作，这并不是大难题，难题在，如果杨兴同志对把他安置在一边，工作清闲，他会不会有意见？还有，二轻局现在正是工作最繁重的时候，其他同志都很忙，不了解情况，杨兴同志一个人很清闲，其他同志会不会有意见？当然，如果大家都知道杨兴同志的特殊情况，相信大家会体谅。但是，将杨兴同志特殊情况告诉其他人，这显然是不行的，是对杨兴同志的很不尊重的行为。
熊书记考虑的更远，如果安排杨兴同志任工会主席，相当于把他直接安排到对应的级别，虽然是一个闲职，但是也难免其他退伍干部的不理解，这会导致给其他同志一种不公平的感觉。
彭部长做了组织部长多年，他也从杨书记的话中读出了话外意思。他暗自责怪自已：这是怎么了，怎么没有考虑好，就把这事给抛出来了，如果两位领导通过了，会不会让其他同志有想法？如果没通过，一旦传到杨兴同志耳朵里，他会不会有想法？
熊书记很清楚，既然彭部长已经向自已汇报了对杨兴同志的安排，杨兴的安排也就只能放在二轻局。安排他担任工会主席显然是不行的，安排他其他闲职也不可行。而且彭部长已经提出来了，要么安排杨兴副局级虚职，要么安排他正科级实职，但是安排实职，如果杨兴同志在工作中出现身体问题，这显然也不行。
这里要说明一下，这时候，国家刚建立不久，并没有完善公务员的体制，没有什么省部、市厅、县处、乡科的级别，为了对应管理，完全套用军队的级别。那时候的县并不直接领导乡，县下面有区、区下面才是乡，区与县局同级，县以及县以下的单位，对应的是县团、区营、乡连。县局的以下设科，这个科与后来的省市部门的科完全是两回事，相当于后来各县级单位私下设置的股级。
