时间来到2015年1月。
李乾坤走进公司，拍了拍手，喊道：
“大家，停一下手中的活！”
员工们听到声音后，纷纷停下了手中的工作，转头看向李乾坤。他们有些好奇地想知道老板突然叫他们停下来是为了什么事。
底下开始有人窃窃私语起来。一名员工小声问另一名员工：
“你说李总，就我们停下手中的活是有什么要交代吗？”
另一名员工回答道：
“废话，当然是有东西要交代呀，要不然叫我们停下手中的活干什么。”
那名看起来不太聪明的员工挠了挠头，疑惑地问道：
“哦，原来是这样啊。”
还有几名员工也在讨论着李乾坤叫他们停下手中的活是要干什么。因为快到年关了，他们猜测有可能是要发奖金、宣布放假等事情。
众人议论纷纷，充满期待地等待着李乾坤的下文。
“现在是1月15号，还有一个多月就要过年了，我决定半个月后给你们放假，但是在快要放假这段时间里工作不能懈怠，在坚持半个月时间就可以放假。”
等李乾坤说完，底下的员工顿时欢呼雀跃起来，现场气氛热烈异常，仿佛一场盛大的庆典正在上演。
李乾坤微笑着看着这一切，待欢呼声稍息，他又接着说道：
“不仅如此，如果你们能保持良好的工作状态和业绩表现，公司还将给予额外的奖励——奖金翻倍！”
话音刚落，底下的员工们再次爆发出一阵更为热烈的欢呼声，每个人的脸上都洋溢着兴奋与期待。
李乾坤深知，在这个现实的社会里，光靠感情是远远不够的。
只有通过实际的利益才能真正地打动人心，让员工们心甘情愿地为之奋斗。
而在这样一个竞争激烈的时代，利益无疑成为了最有效的激励手段。
因此，李乾坤决定以后都用利益来牢牢地绑定这些员工，让他们明白只要付出努力就一定能够获得丰厚的回报。
当他们意识到自已的辛勤付出得到了充分的认可和回报时，他们将会更加全力以赴地投入到工作中去，甚至超越自我，创造出更卓越的业绩。
宣布完放假信息后，李乾坤叫张伟峰进办公室。
张伟峰跟着李乾坤走进了办公室，李乾坤坐在老板椅上，转头看着还在对面站着的张伟峰：
“老张，你也坐。”
张伟峰拉开了对着李乾坤的椅子坐下。
李乾坤开口道：
“还有半个月的时间就放假了，你安排一下公司年会的地方，还有奖励是给钱还是给物品。”
张伟峰听完后点了点头，回答道：“好的，李总。”
他停了一下，似乎在思考什么，然后继续说道：
“李总，我觉得给钱会更实际一些，因为您送的物品可能并不符合每个人的喜好。”
李乾坤沉思片刻后说道：
“嗯，确实如你所说，既然如此那就按你说的办吧。”
“那么李总，这次该给他们发放多少奖金呢？”
“这个嘛……到时候再看情况决定吧。”
“好的，李总。如果没有其他事情，那我先出去了。”
张伟峰离开时，还特意将办公室门轻轻带上。
…………
李乾坤和他的代理商们如今每日的资金流动量大约在一百万左右。
李乾坤仔细地计算了一下账目：
"一天能有100万，那么一个月就能达到3000万，一年下来就超过3亿多的资金流量。如果按照利润占一半来计算，那就意味着1.5亿的收益。”
“而现实我每年实际到手的钱有两个亿之多。"这个数字让李乾坤感到无比兴奋。
"看来得增加代理商的人数了，目前的一百人远远不够啊！"李乾坤自言自语道。
然而，临近年关，他决定等过完年后再全面放开代理商的招募。
这样一来，会有更多的代理商加入进来，而李乾坤的收入也将随之大幅增长。
有了明确的计划，李乾坤便耐心等待着过完年。
一旦新年过去，李乾坤将毫不犹豫地付诸行动。
时间过得飞快，转眼间半个月过去了。
在这段时间里，李乾坤的收入比平常多出了一两倍，这得益于李乾坤慷慨地给员工发钱，激励他们更加努力地工作。
在李乾坤的金钱加持下，员工们充满激情和动力，认真对待每一位来购买膏药的客户。
这种积极向上的氛围让公司的运营更加高效，业绩自然也水涨船高，李乾坤深感欣慰。
张伟峰步伐稳健地走进办公室，将这个月公司的报表递给坐在办公桌后的李乾坤。
李乾坤接过报表后，神情专注地仔细阅读着每一项数据。
“嗯，这个月的收入状况相当可观啊！” 李乾坤脸上露出满意的笑容。
接着，他抬头看向张伟峰，问道：
“对了，关于公司年会的餐厅预订情况如何？”
张伟峰微笑着回答道：
“李总，您放心吧。三天前我就已经打电话联系了一家合适的餐厅，并成功包下了一整层供我们公司年会使用。”
听到这个消息，李乾坤点了点头，表示认可。
然后他吩咐道：
“那太好了。你现在去通知全体员工，让他们明天前往餐厅参加年会活动。”
张伟峰应了一声，刚转身准备离开办公室时，却突然被李乾坤叫住。
“等等，老张。”李乾坤的声音从身后传来。
张伟峰停下脚步，转过身来面对李乾坤，静静地等待着他接下来要说的话。
“那个我们打算给公司员工们的奖金是多少？”李乾坤坐在老板椅上，身体向后靠去，眼睛盯着电脑屏幕，头也不抬地问道。
张伟峰站在办公桌前，毕恭毕敬地回答道：
“李总，我们制定的奖金是给员工们平时工资的三分之一。”
“三分之一太少了吧，你安排每人多加一个月的工资吧！”李乾坤想了想后，直接做出了决定。
“李总，英明”张伟峰立刻笑着夸赞道。
“对了，你们管理层的资金是多少？”李乾坤似乎突然想到了什么，抬起头看着张伟峰问道。
张伟峰连忙回答道：
“李总，我们的奖金和员工们的一样也是三分之一。”
李乾坤点了点头，表示自已已经了解情况，没有告诉张伟峰要给他们管理层多少的奖金，然后挥挥手示意他可以离开了。
张伟峰转身走出办公室，轻轻带上了门。
