“曾总，您好，您现在方便吗？找您有事。”南一看到办公室有人，礼貌地询问着曾总。
曾总微笑着点了点头，示意他们进来坐下，并说道：“来，进来，有什么事就说吧。”
“曾总，我们部门成立之后，有关我和霞姐的调岗手续似乎有些缺失！另外，我了解到公司上个月的工资已经发放了，但我俩的工资目前还没发，财务那边说我们缺少一些手续。而且，霞姐的工资也没有及时跟您确认。所以来打扰您？”南一小心翼翼地询问着，目光紧紧盯着曾总。
“考勤方面怎么样？”曾总皱起眉头问道。
“我询问过小曾总和金经理，他们提交的流程都是部门领导签字后就直接交给财务了。所以我之前提交是我签的字，财务没有说甚恶，刚有打印了一份考勤表，考虑到这一环节可能还需要您的签字，麻烦您再帮我签一下字。”南一边说着，边从文件夹里拿出考勤表递给曾总。
“你们不应该让曾总签字，应该找人力总监签字。”办公室的女士说道。
南一并不知道说话的女士是谁，也没有说话，只是疑惑的看向曾总。心想：“这是怎么回事呢？难道是自已找错人签了字？但是和金经理与小曾总确认过都是这样的流程啊”
曾总开口道：“这个放这里，我来解决。”他的语气很平静。南一放下后也没有太在意。
曾总接着说：“南一，你给自已写一份调岗通知，写完后找我签字，霞姐你稍后找一下人力总监办理调岗事宜。”曾总的这些话，让人感到安心。
南一和霞姐对视一眼，然后点了点头，表示明白。
走出了办公室。
霞姐轻声问道：“南一，我现在去找人力总监吗？”
南一想了想，回答道：“我们先按照曾总的要求去做。我先写调岗通知，然后去找曾总签字。现在找不是最合适吗？哪些环节卡住了，直接解决掉。”
霞姐离开后径直走向了人力总监办公室，南一则转身回到了自已办公室。
开始草拟那份与自已息息相关的调岗通知。
说来倒也有些滑稽可笑，一般来说，这种调岗的通知不应该由人力资源部门负责发布吗？然而这次却不同寻常，曾总居然让南一自已给自已写这份调岗通知。
整个事件总感觉怪怪的，但是说不上来原因。南一心中暗自思忖着，怎么可能因为部门成立暂用了人力一部分的工作内容而不给发调岗通知？但此刻南一并不愿过多地去深入探究。毕竟，眼下最重要的任务还是将这份通知草拟出来。
南一的岗位虽然是升了，但是刚来没有多久工资肯定是不会变。这块儿就写的灵活了一些（根据公司岗位薪酬制度执行）。
很快南一就写好了《调岗通知书》，还贴心地写了自已和霞姐的两份，打印出来后拿给曾总签字，曾总签完字，南一又马不停蹄地赶到财务总监办公室，将其交给财务。
与此同时，霞回到办公室，哭丧着一张脸，气愤地说道：“这都什么人啊！南一，你知道吗？刚才曾总让我去找人力资源总监，我跟她说，曾总让我来找您办理调岗相关事宜，结果她竟然问我们是什么部门，还说她不知道有这个部门！我当时就懵了，赶紧说这是曾总让我找您的，她就只回了一句‘我知道了’，然后就没有下文了！”
“你就回来了？”南一好奇的问道
霞姐无奈地摊开手，“是啊，她既不让我调岗，也不说原因，我只能回来了。不过我从他办公室出来以后碰到小曾总了，我们正好遇到了财务总监，说没事儿了，然后我就回来了。”
“哦，我刚才把曾总签过字的《调岗申请书》给到财务总监，应该没有问题了。这人力资源总监是什么情况？部门都成立一个多月了，上次在大厅的时候不就知道了？人力资源总监这么为难我们为了什么？”南一说出了自已的疑惑。
“我们部门和他们部门工作内容有交叉，对她有威胁吧，不知道了。不过我看曾总媳妇对我们也不是很友好。是不是我们这半个月得罪了她的亲信？我们第五家店店长和她可好了。”霞姐说道。
“曾总媳妇？”南一好奇的问
“是啊，刚才在办公室的是曾总媳妇。”霞姐说。
“是吗？我在之前的单位确实没有见过曾总媳妇。我说呢直接让我们找人力资源总监签字，和别的部门的流程截然不同。那人力资源总监和曾总媳妇是亲戚吗？”南一回想着刚才请示签字的过程。
“不是，但是他们都特别的好。”霞姐说。
“了解了。霞姐，和您咨询个事情，我们公司人力资源部门主要偏向哪个方面？”南一好奇地问着。
霞姐思考片刻后回答道：“据我所知，咱们公司下面的专员几乎都全部负责招聘这一块，仅仅只有一个女孩子负责社保增减员以及办理入职和离职手续。而面试、谈薪、谈离职以及工资等其他事务则统统由人力总监亲自处理，其他员工根本不被允许接触这些工作。”
听到这里，南一心想，这样的分工模式实在有些不合理，只让专员们负责搂取数据，怎么可能让他们有所成长呢？于是他一边想着，一边回应霞姐：“哦，原来是这样啊。”
“这边的人力工作和我第一份当助理时一模一样！那时候全国各地的员工还有总部的员工可都是我一个人搞定的！还参与过面试谈薪、绩效、培训这些工作！现在这边4 个专员被分配到不同的店面，干着同样的活儿，店里还有对接的人力专员。
这样的架构，工作学习的空间也太受限了！
还好来的时候人力部门没编制，不然又得回去做助理的工作了！
从现在的情况来看，我专业是人力资源，又有证书，还跟着曾总干过第一家店。虽然这边的工作没接触过，但一个人就能负责整个店面的人力工作！所以人力总这么为难我们，主要还是针对我！一方面现在这个部门和人力部门监管的地方有重合的地方。
还有当时来有意把我分到南方当人力总，现在没去隐形中给现在的人力总监个人带来了不少压力。
回顾半个多月下来，虽然有曾总把关，但该得罪的人还是都得罪了，得罪的人不是老板娘就是人力总的人，还有其他股东、高管的亲朋好友，看来这个部门和这个岗位维持不了多长时间！”南一心里暗暗想着。
