肖远方绘声绘色地讲了整整一个小时，全面地阐述了什么是高新技术企业，细致地剖析了高新技术企业认定的八大领域，深入地讲解了高新技术企业认定的具体要求以及需要满足的各项条件，同时还传授了企业进行自我评定的方法。他那深入浅出的讲解风格，使得像高小花这样此前对高新技术企业政策一无所知的人，在首次参加培训时，便基本理解了其中的要点。
随后，李文华老师登台讲授研发加计扣除。他的授课方式专业而理性，倘若没有一定的财务基础，听他讲解高新技术企业的研发加计归计，可能会听得一知半解。不过，李文华老师一边阐释概念和方法，一边结合生动的案例，让台下的财务人员受益匪浅。
两个半小时的培训时光转瞬即逝，李文华老师和肖远方都为大家留出了十分钟的时间，供大家自由提问，并耐心地进行解答。自由提问环节结束后，两位老师在大屏幕上留下了他们的电话和微信号码，以便大家在有疑问时可以随时打电话或发微信咨询。
两位老师的培训课程结束后，便被公司人力资源培训部的人员带走了。高小花对一个从未谋面的人产生了强烈的好奇心，连她自已都不明白为何会对一个陌生异性有如此浓厚的兴趣。当肖远方的手机号码和微信号码出现在大屏幕上时，她毫不犹豫地拿出手机开始记录并扫码。她的异常举动再次被高梓琪调侃。
培训结束后，高小花回到财务办公室。坐在办公桌前，她多次查看微信好友申请列表，肖远方始终没有通过她的申请，想来大概是加他微信的人太多了吧。高小花打开财务记账软件，眼睛虽然盯着电脑屏幕，大脑却仍在不断地回想肖远方刚才上课的情景。高梓琪转过身向她询问问题，她却浑然未觉。
高梓琪径直走到她面前，在她脸上轻轻挥了挥手，一脸严肃地小声说道：“高小花，你的魂丢到会场了吗？”高小花看着高梓琪，满脸的不好意思。她突然站起身来，对高梓琪说道：“高姐，我去人资培训部拿一下新员工个人简历、身份证和银行卡资料，马上就回来。”高梓琪无奈地说道：“好吧，快去快回。”
高梓琪看着一向镇定自若的高小花今天这般反常的状态，心中不禁有些担忧。难道这个丫头对刚才的培训老师一见钟情了？高梓琪很快便打消了这个念头，觉得自已肯定是想多了。然而，看着略显狼狈逃离的高小花，她又觉得自已或许不幸言中。
高小花对自已这荒唐的行为也深感匪夷所思，她一向是个理智冷静的女孩，可为何今天一直在做让人怀疑的事情呢？那是因为她的内心一直有个声音在催促着她靠近肖远方。她不想去深究其中的缘由，找了个借口便来到了人力资源部。
她刚走到人资办公室门口，就看到培训部经理马国峰送肖远方走出办公室，两人在办公室门口握手道别。马国峰再次走进办公室后，肖远方径直朝着电梯口走去。高小花的大脑还在犹豫，身体却已经比大脑更快一步行动起来，她不由自主地径直跟着朝电梯口走去。
